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人力資源師培訓

人力資源管理師培訓

一. 人力資源考試簡(jiǎn)介  

    企業(yè)人力資源管理資格考試是由國家勞動(dòng)部統一組織的全國統一考試??荚嚭细窈笥蓢覄趧?dòng)和社會(huì )保障部頒發(fā).人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)職業(yè)資格證書(shū)。按照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級)

二. 考試程序:  

    第一.在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機構報名  

    第二.由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件  

    第三.審核通過(guò)后,交考試費用,繳齊費用后領(lǐng)取準考證  

    第四.參加全國統一考試,考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排  

    第五.考試結束后,三個(gè)月至四個(gè)月內通知考試結果并發(fā)放證書(shū)(未通過(guò)者可以參加補考)

三. 考試時(shí)間:

    1.該考試每年進(jìn)行兩次,第一次在5月中旬,第二次在11月中旬,補考時(shí)間與正??荚嚂r(shí)間相同。

    2.考試級別的時(shí)間及內容安排  

    三級、四級:考試時(shí)間 8:30-10:00 10:30-12:30   

    考試內容:理論知識 操作技能  

    二級:考試時(shí)間 8:30-10:00 10:30-12:30 14:00-15:30   

    考試內容:理論知識 操作技能 綜合考試

四. 考試:

    1.企業(yè)人力資源管理師(4級)

    2.企業(yè)人力資源管理師(3級)

    3.企業(yè)人力資源管理師(2級)

    4.企業(yè)人力資源管理師(1級)

五. 證書(shū)發(fā)放:  

    考試通過(guò)后發(fā)放相應等級的證書(shū),該證書(shū)由勞動(dòng)和社會(huì )保障部蓋紅色印章及各省的鋼制印章方屬有效。(注:該證書(shū)全國通用)

六. 補考說(shuō)明:

    企業(yè)人力資源管理師認證考試分成兩個(gè)部分:

    第一、理論部分,第二、操作技能部分。兩個(gè)部分均通過(guò)方視為通過(guò),有一部分不及格或兩部分都不及格均視為未通過(guò)考試,但一部分未通過(guò)者只需補考該不及格部分(注:一部分不及格只有一次只補考該不及格部分的機會(huì ),若補考還未通過(guò)二次補考時(shí)則需要兩門(mén)課都補考),兩門(mén)未通過(guò)者則需要補考兩門(mén)(相當于重新考試)。

七.職業(yè)說(shuō)明  

    適用對象、培訓對象

    1、企業(yè)董事長(cháng)、總經(jīng)理等高級管理人員;

    2、公司人力資源部(人事、勞動(dòng)、行政部、研發(fā)部)總監/經(jīng)理;

    3、企業(yè)中層管理人員、項目經(jīng)理、技術(shù)部門(mén)主管;

    4、企業(yè)薪酬福利、績(jì)效管理的專(zhuān)業(yè)人員;

    5、研發(fā)骨干、項目組核心成員;

    6、公司法律部、工會(huì )工作人員;

    7、各級勞動(dòng)行政部門(mén)中負責勞動(dòng)關(guān)系立法、執法工作的官員;

    8、各級勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )仲裁員,律師事務(wù)所律師;

    9、有志于成為勞動(dòng)關(guān)系管理專(zhuān)業(yè)人才的人士;

    10、中高級職業(yè)經(jīng)理人.

八、報考條件  

(一) 企業(yè)人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)

    (1)具有大專(zhuān)學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數,并取得畢(結)業(yè)證書(shū);

    (2)具有大專(zhuān)學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續從事本職業(yè)工作2年以上。

    (3)具有高中或中專(zhuān)學(xué)歷,連續從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數,并取得畢(結)業(yè)證書(shū);

    (4)具有高中或中專(zhuān)學(xué)歷,連續從事本職業(yè)工作5年以上?! ?/p>

(二) 助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)

    (1)連續從事本職業(yè)工作6年以上。

    (2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作4年以上。

    (3)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數,并取得結業(yè)證書(shū)。

    (4)取得大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作3年以上。

    (5)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作1年以上。

    (6)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數,并取得結業(yè)證書(shū)。

    (7)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)?! ?/p>

(三) 人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)

    (1)連續從事本職業(yè)工作13年以上。

    (2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作5年以上。

    (3)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數,并取得結業(yè)證書(shū)。

    (4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作5年以上。

    (5)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作4年以上。

    (6)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數,并取得結業(yè)證書(shū)。

    (7)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作2年以上。注:以上申報條件為國家標準,但各地區均有些差異,請以當地考試鑒定中心要求為準。

九、報名材料

    (1)學(xué)歷證書(shū)1份,身份證復印件2份(學(xué)歷證書(shū)要求原件,審核后退回);

    (2)從事本工種連續工齡的單位人事勞動(dòng)部門(mén)的蓋章證明;  

    證明 ***同志身份證號碼為*****,于**年**月至**年**月在*******公司從人力資源管理相關(guān)工作,特此證明!(公司蓋章)

    (3)近照正面、免冠1寸、2寸藍底彩色照片各4張。

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